中新網(wǎng)北京10月10日電 (記者 杜燕)北京市“助力隨軍家屬就業(yè)工程”試點今天啟動，將探索建立“政策+協(xié)調(diào)”的就業(yè)安置工作模式，包括京內(nèi)各類事業(yè)單位拿出一定數(shù)量崗位，直接面向隨軍家屬進行定向招聘等，努力解除駐京部隊官兵后顧之憂，為全國隨軍家屬就業(yè)安置工作提供可借鑒推廣的經(jīng)驗成果。

這是記者從今天舉行的北京市“助力隨軍家屬就業(yè)工程”試點啟動實施任務(wù)部署會上獲悉的。全國雙擁辦相關(guān)負(fù)責(zé)人在會上介紹，為發(fā)揮雙擁工作優(yōu)勢，促進隨軍家屬充分就業(yè)，幫助官兵解除“后院”之憂，服務(wù)部隊建設(shè)改革和戰(zhàn)斗力提升，全國雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組今年初部署在全國開展“助力隨軍家屬就業(yè)工程”，并賦予北京試點任務(wù)。

經(jīng)中央軍委政治工作部和北京市領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的《北京市“助力隨軍家屬就業(yè)工程”組織實施試點方案》提出，要在堅持社會就業(yè)與內(nèi)部安置相結(jié)合的基礎(chǔ)上，以定向招聘隨軍家屬為抓手，以完善配套政策制度為保障，按照“部隊提需求、多方拿崗位、軍地共組織、政策作保障”的方法，探索建立“政策+協(xié)調(diào)”的就業(yè)安置工作模式，努力解除駐京部隊官兵后顧之憂，為全國隨軍家屬就業(yè)安置工作提供可借鑒推廣的經(jīng)驗成果。

《方案》要求，明晰軍地部門責(zé)任分工，建立軍地聯(lián)席會議、情況通報和聯(lián)合審核三項工作機制；京內(nèi)各類事業(yè)單位拿出一定數(shù)量的崗位，直接面向隨軍家屬進行定向招聘，戶口在外地且符合隨軍進京條件的隨軍家屬，可參加北京市的公開和定向招聘；對烈士、因公犧牲軍人遺屬和戰(zhàn)時榮立個人二等功、平時榮立一等功以上獎勵軍人的隨軍家屬實行保障安置；隨軍指標(biāo)可跨年度使用，當(dāng)年未完成的進京安置指標(biāo)可順延辦理，帶入下一年度繼續(xù)使用。同時，創(chuàng)新措施解決自由職業(yè)和靈活就業(yè)隨軍家屬檔案存放難等問題。

北京市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人指出，下一步將推進試點穩(wěn)步展開，11月底前北京市、區(qū)兩級擬同步集中組織首次隨軍家屬定向招聘會，加強政策宣傳，做好隨軍家屬與就業(yè)單位雙向選擇協(xié)調(diào)工作；今年底前，組織軍地有關(guān)人員調(diào)研聽取試點工作意見建議，修改完善配套政策措施，確保試點取得務(wù)實成效、管用長效。(完)