資料圖：微軟公司標(biāo)志
中新網(wǎng)9月17日電據(jù)外媒報(bào)道，美國(guó)一名女子于當(dāng)?shù)貢r(shí)間16日提起訴訟，指控微軟在技術(shù)和工程性崗位中歧視女性員工。這起訴訟已向美國(guó)聯(lián)邦法院申請(qǐng)成為集體訴訟。
據(jù)報(bào)道，在微軟工作了7年的凱蒂?穆索瑞斯(KatieMoussouris)提起了這樁訴訟，她指控微軟支付給女性員工的工資低于男性，并且提供給女性的升職機(jī)會(huì)也少于男性。
訴訟顯示，穆索瑞斯在2007年4月至2014年5月期間受雇于美國(guó)華盛頓州雷德蒙德市的微軟總部，在可信賴計(jì)算項(xiàng)目組擔(dān)任安全程序經(jīng)理。訴訟稱，穆索瑞斯在績(jī)效考核中的評(píng)分一直低于男性員工，盡管她的表現(xiàn)更好。
這起向華盛頓西區(qū)地方法院提起的訴訟還指控一名男性上司為報(bào)復(fù)穆索瑞斯，只發(fā)給她少量獎(jiǎng)金，因?yàn)槟滤魅鹚勾饲霸缚剡@名男性上司性騷擾穆索瑞斯所在部門的女性員工。
媒體未能立即聯(lián)系到微軟代表對(duì)此置評(píng)。
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