“因材施教”

警方繳獲的筆記主要記錄了傳銷人員一天的“工作流程”及“洗腦教程”：細(xì)致到幾時(shí)幾分要說(shuō)什么話、做什么動(dòng)作、對(duì)于不同類型的人怎么去“引導(dǎo)”、怎么面對(duì)質(zhì)疑等都有十分詳盡的指引。

洗腦教程設(shè)計(jì)了針對(duì)二十種不同類型“新人”的引導(dǎo)方案，引導(dǎo)對(duì)象包括文化層次較低者、文化較高者、陌生者、固執(zhí)者、高傲者、挑剔者、怪癖者……

比如針對(duì)文化較高者，教程寫(xiě)到：文化層次較高的人易接受理性認(rèn)識(shí)，對(duì)感性知識(shí)不用多講，他也能心領(lǐng)神會(huì)。他一般對(duì)生活都很理想化，既有對(duì)物質(zhì)的需求，也有高層次的尊重。因此，在溝通時(shí)要以行業(yè)文化為主，這類人有一個(gè)很大的包袱——放不下面子，因此有要針對(duì)性解釋，強(qiáng)調(diào)知識(shí)分子的重要性，有意抬高對(duì)方，鼓勵(lì)他，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，適當(dāng)?shù)卮碳?，首先要讓他度過(guò)“面子關(guān)”和“感情關(guān)”。

“如簧巧舌”

面對(duì)質(zhì)疑的問(wèn)題，洗腦教程也早就想好了“應(yīng)對(duì)”的說(shuō)辭，以下是部分摘錄。

問(wèn)：你們是不是以前的傳銷組織？

答：犯法的事我是不會(huì)做的，這是網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷，不是傳銷?，F(xiàn)在到處都是直銷，你根本就沒(méi)搞明白什么是傳銷，你了解傳銷嗎？你只不過(guò)是聽(tīng)別人說(shuō)的傳言，并不可信。一個(gè)新鮮的事物來(lái)到你面前時(shí)，你不要用過(guò)去所理解的，所聽(tīng)到的來(lái)判斷它，要虛心問(wèn)別人，只有當(dāng)你自己完全搞明白，才能有資格下結(jié)論！

問(wèn)：你們不就是給別人上課，洗腦嗎？

答：洗腦只是一個(gè)名詞而已，馬云給你洗腦，你會(huì)成為商業(yè)巨頭，李嘉誠(chéng)給你洗腦，你會(huì)成為地產(chǎn)大亨，人需要和什么樣的人在一起，才會(huì)有什么樣的人生。

問(wèn)：你們找兩個(gè)人不就是拉人頭嗎？

答：不錯(cuò)，你說(shuō)的這個(gè)問(wèn)題非常好，當(dāng)時(shí)我也這么想的，但經(jīng)過(guò)幾天的了解，我才知道，我們要找的是兩個(gè)合作伙伴，多一個(gè)也不行。

傳銷組織架構(gòu)：窩點(diǎn)叫“家庭”小頭目叫“家長(zhǎng)”

“頭目”級(jí)

本次被偵破的兩個(gè)傳銷組織架構(gòu)呈金字塔形，上下級(jí)之間等級(jí)森嚴(yán)，由上至下分為老總、經(jīng)理、大主任、主任(又稱業(yè)務(wù)主管或家長(zhǎng))、老板(也叫業(yè)務(wù)員、家庭成員)、新人(家庭客人)等多個(gè)級(jí)別。組織頭目朱某、王某分別管理多名主任級(jí)人物。

“中層”級(jí)

“主任級(jí)”成員負(fù)責(zé)管理多個(gè)“家庭”(即窩點(diǎn))，每個(gè)家庭選任一名“家長(zhǎng)”，“家長(zhǎng)”主要負(fù)責(zé)管理家庭成員，外出市場(chǎng)買(mǎi)菜也都由專人負(fù)責(zé)。

“成員”級(jí)

傳銷組織有一套嚴(yán)密的洗腦教程，經(jīng)常會(huì)安排講師前往各個(gè)窩點(diǎn)給成員講課、“洗腦”，新到人員一旦被騙進(jìn)傳銷窩點(diǎn)后，極易被洗腦，迅速?gòu)氖芎θ俗兂蓚麂N組織的擁護(hù)者和施行者，并繼續(xù)介紹其他人源源不斷加入傳銷組織；傳銷窩點(diǎn)的成員禁止外出，只能在窩點(diǎn)活動(dòng)、上課以及利用手機(jī)微信、QQ發(fā)展新成員。

傳銷組織成員大部分自稱是天津某集團(tuán)化妝品有限公司員工，以該集團(tuán)的化妝品或者養(yǎng)生產(chǎn)品作為宣傳，并使用“溫柔的美”、“溫柔的夢(mèng)”等具誘惑性的昵稱以及美女頭像，通過(guò)微信、QQ發(fā)展網(wǎng)友，以網(wǎng)戀的方式，誘騙網(wǎng)友到從化，之后進(jìn)行“洗腦”。另外，也有個(gè)別成員是以介紹工作為名，通過(guò)誘騙親戚朋友、同學(xué)到達(dá)從化后，逼其加入傳銷組織。

“新人”級(jí)

“新人”被誘騙到從化后，傳銷人員會(huì)先邀請(qǐng)“新人”到飯店吃飯，然后將其帶回出租屋，由其他成員按照窩點(diǎn)分工，對(duì)新人進(jìn)行毆打，同時(shí)搶奪、扣押新人的手機(jī)以及其他隨身財(cái)物。對(duì)新到人員，傳銷人員會(huì)進(jìn)行“洗腦”并大肆宣揚(yáng)加入傳銷組織的好處，同時(shí)對(duì)新人實(shí)施全天24小時(shí)的嚴(yán)密“考察”、監(jiān)控，新人出入需得到“家長(zhǎng)”的同意，就連上廁所或站到陽(yáng)臺(tái)、窗邊等都被嚴(yán)格監(jiān)控，以防止新人采取各種方法試圖逃脫或發(fā)出求救信號(hào)，若新人出現(xiàn)反抗等行為就會(huì)遭到傳銷人員的毆打、恐嚇。

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