原標(biāo)題：還沒工作卻背上近兩萬元債

沖著轉(zhuǎn)正后5000-8000元的月收入，從今年4月至今，不少畢業(yè)生前往翡翠集團(tuán)卓新智趣（西安）科技股份有限公司應(yīng)聘，不少應(yīng)聘者面試后被要求先簽訂集訓(xùn)協(xié)議，以分期的方式繳納近兩萬元的崗前培訓(xùn)費(fèi)。過了三個(gè)月的集訓(xùn)期，該公司并未如期為這些應(yīng)聘者安排工作。一時(shí)間，這些應(yīng)聘者不但沒有收入，還背上了為期兩年的貸款。

>>應(yīng)聘者：

　　應(yīng)聘面試，卻簽了集訓(xùn)協(xié)議

26歲的小明是甘肅定西人，畢業(yè)于甘肅工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。今年4月17日，他來到西安找工作。在網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷后，收到翡翠集團(tuán)卓新智趣（西安）科技股份有限公司的面試邀請(qǐng)，他應(yīng)聘的崗位為網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)師。

小明說，“負(fù)責(zé)招聘的人事經(jīng)理說，我應(yīng)聘的工作崗位需要參加崗前培訓(xùn)三個(gè)月，培訓(xùn)費(fèi)19800元，需要通過銀行分期辦理。不需要本人支付，先由公司墊付，從本公司任職轉(zhuǎn)正開始，在月工資中扣除。”

小明還向華商報(bào)記者出示了“集訓(xùn)協(xié)議”，甲方是卓新智趣（北京）科技股份有限公司西安分公司，承諾乙方轉(zhuǎn)正后達(dá)到5000-8000元，入職后簽訂正式的勞動(dòng)合同，辦理員工入職手續(xù)。“正因?yàn)橛兴麄兊男劫Y承諾，我們就接受了。”小明說。

直到7月中旬，小明收到了來自某網(wǎng)站的短信，才發(fā)現(xiàn)自己辦理了該網(wǎng)站的課程分期，“尊敬的用戶，您申請(qǐng)培訓(xùn)借款的本月賬單人民幣應(yīng)還款138.6元?！毙∶鬟€在該網(wǎng)上查詢到自己的“貸款合同”，他所簽署的“9 15彈性分期”，培訓(xùn)費(fèi)總額為19800元，分期服務(wù)費(fèi)總額為3326.4元，前9個(gè)月每月還款138.6元，后15個(gè)月每月還款1458.6元。因?yàn)榈谒膫€(gè)月未如期安排工作，沒有收入的小明未及時(shí)還款，還收到了催款電話。

小明的貸款合同為另一家公司簽訂——卓新思創(chuàng)（北京）科技股份有限公司，培訓(xùn)內(nèi)容為網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工程師，面授500課時(shí)，授課地點(diǎn)即為卓新智趣西安分公司所在的西安市北大街名流天地大廈。

和小明同樣遭遇的小楊是楊凌職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年的畢業(yè)生。經(jīng)過“集訓(xùn)”后，小楊被先后安排了三份工作，“第一份一個(gè)月掙2000元，每個(gè)月貸款就要還1500元?！毙钫f，“當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)承諾在本公司上班，我才接受了集訓(xùn)協(xié)議分期交學(xué)費(fèi)。但培訓(xùn)后，并沒有將我們留在公司，安排的工作也都和當(dāng)初承諾的崗位和工資相去甚遠(yuǎn)?！?/p>

有同樣遭遇的畢業(yè)生還有十幾名，而涉及的學(xué)生也有近百名。

>>公司：

　　“對(duì)他們進(jìn)行相關(guān)課程學(xué)習(xí)”

根據(jù)卓新智趣西安分公司注冊(cè)登記情況顯示，該公司注冊(cè)時(shí)間為2016年4月7日。經(jīng)營(yíng)范圍為計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；數(shù)據(jù)處理；企業(yè)管理咨詢；計(jì)算機(jī)軟件、電子產(chǎn)品的銷售。

昨日，面對(duì)小楊等人的一再質(zhì)詢，卓新智趣西安分公司刁姓負(fù)責(zé)人承諾，“將盡快重新梳理崗位和集訓(xùn)學(xué)員，一對(duì)一重新安排協(xié)調(diào)工作，保證達(dá)到此前承諾的崗位薪資水平?！?/p>

在工商注冊(cè)信息經(jīng)營(yíng)范圍中沒有培訓(xùn)項(xiàng)目，卓新智趣是否具備培訓(xùn)資質(zhì)？刁姓負(fù)責(zé)人否認(rèn)這一模式為“培訓(xùn)”，他介紹，“當(dāng)時(shí)入職時(shí)他們所簽的合同就是集訓(xùn)生協(xié)議，是因?yàn)樗麄兊馁Y質(zhì)沒有達(dá)到崗位要求，需要進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，所以我們和第三方平臺(tái)的網(wǎng)站合作，對(duì)他們進(jìn)行相關(guān)的課程學(xué)習(xí)。集訓(xùn)期結(jié)束后，達(dá)到相關(guān)考核標(biāo)準(zhǔn)，再推薦到我們合作的企業(yè)中去。”

那么，是否按照招聘要求找到合適崗位的？刁姓負(fù)責(zé)人解釋，“因?yàn)樽罱鼊偤檬堑谝慌?xùn)生安排工作的時(shí)期，各方面都在協(xié)調(diào)。”

而就在華商報(bào)記者探訪期間，不斷有剛畢業(yè)的大學(xué)生前來面試。

>>律師：

　　建議投訴人向公安機(jī)關(guān)報(bào)案

崗前培訓(xùn)能不能收取培訓(xùn)費(fèi)？《勞動(dòng)合同法》明確規(guī)定，用人單位招用勞動(dòng)者，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物。

而由于小明、小楊等畢業(yè)生和卓新智趣西安分公司只簽署了集訓(xùn)協(xié)議，西安市人社局一工作人員解釋，“沒有簽訂勞動(dòng)合同，也沒有向企業(yè)提供任何勞動(dòng)，不屬于勞動(dòng)仲裁范圍，建議通過法律手段解決。”

西安市蓮湖區(qū)法律援助中心工作人員建議，這些畢業(yè)生可聯(lián)合起來向法院提起訴訟，申請(qǐng)撤銷集訓(xùn)協(xié)議，返還集訓(xùn)費(fèi)用。如涉案學(xué)生人數(shù)多，資金額大，建議投訴人向公安機(jī)關(guān)報(bào)案，如該公司涉嫌詐騙，要承擔(dān)刑事責(zé)任。華商報(bào)記者 石崢 文/圖