新華社廣州2月28日電（記者黃浩苑）28日起，廣東東莞正式停止受理積分制人才入戶申請，東莞從2010年開始施行的積分入戶制度退出歷史舞臺。

根據(jù)2月2日東莞市委常委會會議審議通過的《東莞市推動非戶籍人口在城市落戶實施方案》，東莞市取消積分制入戶，實施參加城鎮(zhèn)社會保險滿5年、且辦理居住證滿5年，俗稱“兩個五年”入戶條件。

同時，東莞放寬了包括新生代農(nóng)民工、技術工人在內的八類重點群體的落戶限制。這八類群體分別是：農(nóng)村學生在東莞市大中專院校就讀將戶口遷入學校的人口；農(nóng)村青年參軍退伍、轉業(yè)后升學將戶口遷入的人口；在城鎮(zhèn)就業(yè)居住5年以上的人口；舉家遷徙的農(nóng)業(yè)轉移人口；新生代農(nóng)民工；高校及職業(yè)院校畢業(yè)生；技術工人；留學歸國人員。

作為著名的“世界工廠”，東莞吸引了來自全國各地的外來務工者，但是，東莞也成為本外地人口倒掛嚴重的城市。2014年的數(shù)據(jù)顯示，東莞市常住人口為834萬人，其中戶籍人口僅191萬人。為加快異地務工人員的市民化進程，2010年底，東莞市出臺了積分制落戶辦法。

取消積分制入戶后，目前在人才入戶方面，東莞市有條件準入類與企業(yè)自評人才兩種渠道。只要申請人具備初級以上專業(yè)技術職務資格，或者具備國家注冊執(zhí)業(yè)資格等12個條件中的任何一個，即可按照條件準入申請入戶。

此外，東莞對人才標準的認定也讓“市場發(fā)話”。只要是國家高新技術企業(yè)、各類領軍人才創(chuàng)辦或者領辦的企業(yè)，乃至東莞認定的成長型中小企業(yè)等7類企業(yè)，都可以申請企業(yè)自評人才入戶的資格。

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