放棄50萬年薪,90后姑娘從銀行離職:忙到?jīng)]有喝水和上廁所的時間
又到一年春季校園招聘,
近日各大銀行校招陸續(xù)進入筆試階段。
有不少網(wǎng)友在社交平臺分享參加銀行筆試的經(jīng)歷,
“銀行筆試,最強大腦來了都要皺眉”
“銀行柜員得上知天文下知地理”
“以后孩子的課外輔導就拜托各位柜哥柜姐了”……
題量大,難度高是多數(shù)考生普遍的感受。
昨天
話題“姑娘年薪50萬卻依然從銀行離職”
沖上了熱搜第一
杭州一家股份制銀行的一名員工告訴潮新聞記者,這兩年他就職的銀行招聘的新員工,基本都是碩士研究生以上學歷,更有不少985、211高校畢業(yè)的高材生。
這邊銀行的筆試“難”出天際,招聘門檻在不斷提高;另一邊,銀行員工的離職率也在逐年攀升。尤其是一些入行沒多久的年輕人,寧愿放棄外人艷羨的高薪也要辭職。
各大銀行近期陸續(xù)公布了2022年年報,潮新聞記者梳理發(fā)現(xiàn),工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、中國銀行這四家國有大行的員工總數(shù),較2021年末減少了約8200人。其中,工商銀行從43.41萬員工減少到42.76萬,降幅約為1.5%;農(nóng)業(yè)銀行從45.52萬員工減少到45.22萬,離職人數(shù)約3000人。
這些好不容易“千軍萬馬擠過獨木橋”的年輕人,為什么要從銀行離職?銀行的工作不“香”了嗎?他們面對的職場壓力主要來自哪里?是因為行業(yè)太卷嗎?潮新聞記者和幾名近期從銀行離職的年輕聊了聊。
從早上7點忙到晚上7點
沒有喝水和上廁所的時間
93年出生的楊蕾(化名)幾年前從浙江理工大學經(jīng)濟學院畢業(yè)后,進入溫州一家大型國有銀行支行工作。楊蕾所在的銀行,大部分新入職員工都要被分配到基層網(wǎng)點,從柜員做起,她也不例外。
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