32歲程序員猝死引關(guān)注,他底薪3千卻24小時待崗,1人干7人活 加班文化下的悲劇?!斑€不回家?!边@句在無數(shù)個加班的夜晚,楊女士最常發(fā)給丈夫高廣輝的催促,在2025年11月26日,成為了他們微信聊天記錄中的最后一條消息。
近日,廣州32歲程序員高廣輝的猝死事件引發(fā)社會廣泛關(guān)注。事件曝光后,工傷認(rèn)定進(jìn)展、企業(yè)加班等問題引發(fā)持續(xù)關(guān)注。楊女士回憶,高廣輝于河南長大,在廣州完成大學(xué)學(xué)業(yè)后,通過社招進(jìn)入視源股份(CVTE 股票代碼:002841)。盡管其勞動合同簽署主體為集團(tuán)旗下的一家子公司,但實際工作關(guān)系與業(yè)務(wù)管理完全歸屬于視源股份集團(tuán)。生前,他擔(dān)任公司軟件二部的部門經(jīng)理,是公司核心研發(fā)團(tuán)隊的中層管理者。
據(jù)楊女士描述,高廣輝猝死當(dāng)天雖是周六,但事發(fā)前仍在處理工作事務(wù),甚至在搶救時被拉入工作群,不斷收到各類工作信息。由于公司長期未為高廣輝所在的部門增派必要人手,導(dǎo)致他被迫一個人承擔(dān)相當(dāng)于六七個人的工作量,在原有研發(fā)職責(zé)之外,還需頻繁陪同銷售團(tuán)隊外出洽談業(yè)務(wù)、對接新增項目,工作量大大增加。
高廣輝的薪酬結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)“低底薪、高績效”特征,基礎(chǔ)工資僅3000余元,出事前月到手約1.9萬元(稅前約2萬+)?!肮拘匠杲Y(jié)構(gòu)就是這么劃分的,必須多勞多得?!睏钆空f。這種薪酬模式與公司推崇的“無邊界協(xié)作”文化緊密掛鉤。高廣輝每日睡眠僅6-7小時,早上7點出門,晚上11點回家,睜眼時間基本全在工作,甚至開車通勤途中仍需接聽客戶電話、參加線上會議。
“公司提倡加班文化,模糊了工作與生活的邊界,實際上是24小時待崗。”楊女士稱,隨著工作量增加,夫妻溝通從“幾分鐘回復(fù)”變成“上午發(fā)消息,下午才回”。值得一提的是,視源股份官方視頻號上仍留存有退休員工對公司人文關(guān)懷理念的正面評價視頻,這些內(nèi)容主要贊揚了公司提供的員工活動、福利待遇等,與高廣輝猝死事件所暴露出的高強(qiáng)度工作情況形成了鮮明對比。