三星史上最大罷工被緊急喊停勞資沖突升級

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2026-05-21 14:43:26 每日經(jīng)濟新聞

5月20日，三星電子與工會的勞資談判再度破裂。三星電子工會宣布將于5月21日啟動總罷工，預(yù)計持續(xù)至6月7日，參與人數(shù)超過5萬人。這場被稱作“三星史上最大規(guī)模罷工”的事件讓全球半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)鏈高度緊張。

三星半導(dǎo)體方面表示，公司將繼續(xù)調(diào)整并與工會直接對話，努力解決問題。罷工進入倒計時，雙方在廢除績效獎金上限和將15%營業(yè)利潤用于員工分紅的問題上仍存在明顯分歧。盡管三星電子今年創(chuàng)下季度營業(yè)利潤新高，但員工并未充分分享到增長帶來的紅利。

三星電子認為，雖然公司接受了工會關(guān)于績效獎金的大部分要求，但工會堅持向虧損業(yè)務(wù)部門支付社會難以接受的薪酬，這違背了企業(yè)管理基本原則。放棄這一原則不僅會對三星自身造成負面影響，還會對整個行業(yè)產(chǎn)生不利影響。不過，目前勞資雙方均未排除未來對話的可能性。

半導(dǎo)體制造具有極高的連續(xù)性要求，一旦停產(chǎn)將導(dǎo)致數(shù)萬片晶圓報廢。TrendForce評估稱，此次罷工可能影響高達4%的DRAM輸出，產(chǎn)線恢復(fù)可能需要數(shù)周時間。摩根大通Jay Kwon團隊研報顯示，若罷工如期進行，將對三星2026年運營利潤造成約95億至158億元人民幣的沖擊，并拖累半導(dǎo)體部門營收約1%至2%。

當前正值全球半導(dǎo)體行業(yè)的敏感期，AI服務(wù)器領(lǐng)域的投資熱潮推動了對DRAM、HBM及企業(yè)級SSD的強勁需求。作為全球重要的存儲芯片制造商，三星正處于與SK海力士、美光競逐HBM市場的關(guān)鍵節(jié)點，任何生產(chǎn)線的短期停滯都可能為競爭對手創(chuàng)造訂單轉(zhuǎn)移的空間。罷工可能導(dǎo)致直接收入損失、交貨延遲，甚至對市場信譽造成打擊，加劇全球存儲市場的供應(yīng)瓶頸和價格波動。

5月16日，三星電子會長李在镕就公司內(nèi)部問題公開道歉，呼吁工會與公司團結(jié)一致。此前，三星電子已向法院申請禁令，要求工會罷工行動不得影響產(chǎn)量。韓國水原地方法院批準了部分禁令請求，責令工會必須確保罷工不影響產(chǎn)量。韓國政府正密切關(guān)注事態(tài)發(fā)展，考慮使用包括緊急調(diào)整權(quán)在內(nèi)的應(yīng)對措施。如果啟用緊急調(diào)整權(quán)，罷工將被暫停30天。這是韓國政府在勞資糾紛中允許的最高級別干預(yù)，自1963年以來僅使用過4次。如果工會成員無視緊急調(diào)整權(quán)繼續(xù)罷工，將會被追究刑事責任。

(責任編輯：zhangxiaohua)

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