為篩選出高度服從的員工,問(wèn)卷中也包含了“周末正在休息,上司讓你馬上送個(gè)包裹,需要花費(fèi)你四小時(shí)去完成,怎么選?”等問(wèn)題。
在管理風(fēng)格上,徐波熱衷于在勞動(dòng)法邊緣瘋狂試探:要求員工互刪微信、不允許加入有現(xiàn)同事和離職同事的群、鼓勵(lì)舉報(bào)和連坐等。
每隔一段時(shí)間,徐波會(huì)給員工下發(fā)調(diào)查問(wèn)卷,問(wèn)最喜歡和最討厭的同事是誰(shuí)。司內(nèi)更用工卡顏色區(qū)分等級(jí),從白卡(CEO、CTO)到紅紫藍(lán)綠,最低等級(jí)綠卡員工不能年會(huì)抽獎(jiǎng),級(jí)別越高,抽中概率也越高。
2019年,徐波的“小王國(guó)”夢(mèng)想走向了頂峰。多益網(wǎng)絡(luò)被曝出,要求入職滿(mǎn)一年的員工要向“老徐”說(shuō)說(shuō)感謝的話(huà)或“反饋與工作、生活相關(guān)的意見(jiàn)”,下方則有發(fā)感謝紅包的選項(xiàng),金額從100-500元不等,并顯示將從下個(gè)月的稅后工資中扣除。
不久后,徐波又?jǐn)[出朝令夕改的姿態(tài),在年會(huì)上表示對(duì)于紅包他全部拒收,且將10倍返還。
近年來(lái),多益網(wǎng)絡(luò)收入逐年水漲船高,但徐波卻似乎并不愿將成果與下屬分享。
2020年,徐波在公司總?cè)喊l(fā)言:“公司效益良好,允許員工自愿降薪10%?!倍嘁婀俜轿⒉╇S即回應(yīng)稱(chēng):“多益老員工和高管100%申請(qǐng)參加自愿降薪活動(dòng),內(nèi)心真實(shí)高興滿(mǎn)意。所有符合參與該活動(dòng)的員工中,93%參與了本次活動(dòng)?!睋?jù)當(dāng)時(shí)員工透露,剩下7%不同意的員工,要么寫(xiě)檢討,要么便被勸退和變相降薪。
在發(fā)表種種出格言論后,個(gè)人微博被封后的徐波,更將公司官方微博當(dāng)作發(fā)聲器,頻頻“自曝家丑”。
2021年,徐波對(duì)外發(fā)文稱(chēng)公司前CEO唐憶魯?shù)热税涌v容外掛、涉嫌每年貪污廣告費(fèi)數(shù)億元,將不惜一切代價(jià),誓死徹查唐憶魯腐敗案,獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)者人民幣1000萬(wàn)元。當(dāng)時(shí)也有爆料,多益內(nèi)部有11名女性員工疑受牽連被暴力解聘。
不過(guò),盡管徐波把商業(yè)公司視為個(gè)人私產(chǎn),但他對(duì)多益網(wǎng)絡(luò)這個(gè)“小王國(guó)”的掌控顯然越發(fā)牢固。
在數(shù)篇吐槽徐波其人和多益網(wǎng)絡(luò)奇葩事跡的帖子下,有人問(wèn)員工們?yōu)槭裁磿?huì)去這樣的公司。一位于2020年入職的員工回答道:“沒(méi)得選了,得有份工作。”
多益網(wǎng)絡(luò)發(fā)微博稱(chēng),公司任何員工娶妻彩禮不得超過(guò)10萬(wàn)人民幣,否則通報(bào)批評(píng)并嚴(yán)懲。
2024-04-25 17:20:47多益網(wǎng)絡(luò)徐波稱(chēng)被前女友卷走3億2023年,全行業(yè)大幅減虧1872億元。民航局長(zhǎng)宋志勇在剛剛召開(kāi)的2024年民航工作會(huì)上透露了上述數(shù)據(jù)。
2024-01-09 14:53:102023年民航虧損近300億