DeepSeek在全球范圍內(nèi)引起了巨大關(guān)注。這家中國(guó)本土的人工智能大模型公司,讓海外科技巨頭和美股市場(chǎng)感到緊張。隨著DeepSeek 3.0的推出,人們紛紛好奇這家公司是如何以低成本建立突破性的人工智能模型的,以及它是否會(huì)顯著改變AI行業(yè)的格局。

已知的是,DeepSeek的初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)和資金來(lái)源都與幻方量化有關(guān),后者曾是中國(guó)的一家千億量化私募基金,兩者擁有同一個(gè)創(chuàng)始人。成立于2023年7月的DeepSeek在招聘方面也備受關(guān)注。
根據(jù)人才招聘平臺(tái)的信息,DeepSeek采用“一年14薪”的薪酬模式,即每年發(fā)放14個(gè)月的薪水。這種薪酬結(jié)構(gòu)在科技公司、互聯(lián)網(wǎng)大廠、金融機(jī)構(gòu)和初創(chuàng)企業(yè)中較為常見(jiàn),超過(guò)12個(gè)月的部分通常是年終獎(jiǎng)的基礎(chǔ)。可以推測(cè),DeepSeek的年終獎(jiǎng)至少相當(dāng)于兩個(gè)月的工資,且可能有其他額外獎(jiǎng)勵(lì)。
在DeepSeek掛出的職位中,年薪最高的崗位是“深度學(xué)習(xí)研究員”,月薪為8-11萬(wàn)元,按一年14薪計(jì)算,最高可達(dá)稅前154萬(wàn)元人民幣。資深UI設(shè)計(jì)師和深度學(xué)習(xí)研發(fā)工程師的月薪范圍在4-7萬(wàn)元,按一年14薪估算后,最高可達(dá)98萬(wàn)元人民幣的稅前年薪。此外,數(shù)據(jù)架構(gòu)工程師、全棧開(kāi)發(fā)工程師、客戶端研發(fā)工程師的最高年薪分別為91萬(wàn)元、70萬(wàn)元和56萬(wàn)元。這些高薪職位也向應(yīng)屆生開(kāi)放。
從招聘數(shù)據(jù)來(lái)看,DeepSeek最稀缺的人才是深度學(xué)習(xí)研究員。這個(gè)崗位承擔(dān)核心技術(shù)研發(fā)任務(wù),致力于推動(dòng)深度學(xué)習(xí)算法的創(chuàng)新和應(yīng)用。同時(shí),該公司對(duì)校招和應(yīng)屆生非常友好,許多崗位面向?qū)W生群體開(kāi)放。DeepSeek偏好聰明的年輕人,并樂(lè)于在自己的體系內(nèi)培養(yǎng)他們,對(duì)于其他公司的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求不高。
火爆全球的初創(chuàng)AI企業(yè)DeepSeek正在積極招聘人才。該公司目前約有150名員工,但正在迅速擴(kuò)張
2025-02-05 08:18:11年薪百萬(wàn)