專家稱人工智能是我們此生最大泡沫行業(yè)需求與薪資分化顯現(xiàn)

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2025-08-22 08:24:33 東北本地君

專家稱人工智能是我們此生最大泡沫行業(yè)需求與薪資分化顯現(xiàn)！近年來，人工智能浪潮洶涌，算法工程師崗位備受追捧，高薪吸引著無數(shù)求職者投身其中。然而，隨著競爭日益激烈，質(zhì)疑的聲音也隨之而來：人工智能崗位是不是泡沫了？算法工程師工資會(huì)不會(huì)下降？

從宏觀數(shù)據(jù)來看，人工智能行業(yè)對人才的需求依舊強(qiáng)勁。中國人工智能核心產(chǎn)業(yè)規(guī)模預(yù)計(jì)將突破1.2萬億元，帶動(dòng)相關(guān)崗位需求超500萬個(gè)。在實(shí)際招聘中，像華為、小鵬汽車、抖音等企業(yè)紛紛重金攬才，涉及AI芯片、通信設(shè)備、新能源等多個(gè)領(lǐng)域，需求增速超30%。這些數(shù)據(jù)和案例表明，人工智能行業(yè)仍在擴(kuò)張，對人才的渴望沒有消退。

深入分析會(huì)發(fā)現(xiàn)，需求存在結(jié)構(gòu)性差異。核心崗位如算法工程師、機(jī)器學(xué)習(xí)工程師、深度學(xué)習(xí)工程師等，占據(jù)重要地位。其中，算法工程師崗位占比達(dá)35%，依舊是行業(yè)的“香餑餑”。而新興崗位，像邊緣計(jì)算、AIGC（生成式AI）等，增速更是超過50%。這意味著行業(yè)在不斷細(xì)分拓展，對人才的需求也越發(fā)多元。

在人才供需兩端，矛盾較為突出。初級(jí)崗位競爭激烈，大量求職者涌入，僅掌握基礎(chǔ)技能的人面臨5:1的崗位競爭比，薪資集中在12 - 20萬/年。而高端人才卻嚴(yán)重短缺，具備復(fù)雜算法設(shè)計(jì)能力和大規(guī)模系統(tǒng)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)的工程師，薪資可達(dá)80 - 200萬/年，成為企業(yè)爭搶的對象。這一現(xiàn)象反映出，行業(yè)對人才質(zhì)量的要求在不斷提高，并非單純的人員飽和。

目前，人工智能工程師平均年薪高達(dá)69.6萬元，遠(yuǎn)超全行業(yè)平均水平。以算法工程師為例，985、211應(yīng)屆碩士算法崗總包一般在60 - 80萬，月薪基準(zhǔn)30K - 45K，部分企業(yè)還會(huì)提供簽字費(fèi)、期權(quán)等福利；應(yīng)屆博士起薪普遍49K/月，疊加期權(quán)后總包超70萬，頂尖候選人首年薪資能突破80萬甚至百萬；資深工程師（3 - 5年經(jīng)驗(yàn)）年薪在96萬 - 200萬區(qū)間。這些數(shù)字彰顯著算法工程師的高薪魅力。

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