吳小莉：對于人才的渴求，或者對人才來說，金融人才來說，還是我們目前的短板？

李紀(jì)恒：你講得非常正確，金融人才是我們目前的短板，所有的人才，云南的問題要解決，要靠方方面面的支持，政策支持，很重要一個(gè)方面，就是人才支撐，你這兒是好，這個(gè)事沒人做，我在老家小時(shí)候，我們老人教育我們他說，生意好做，伙計(jì)難求，現(xiàn)在我們一方面，20多個(gè)干部先去上海掛職，我們還在逐步的選拔一批，到北京，到中央國家機(jī)關(guān)部門掛職，到華東、華南地區(qū)，發(fā)達(dá)地區(qū)掛職，另外一種，也請外面的人才來這里掛職，愿意留下的留下來，博士團(tuán)、企業(yè)家，那些海歸，人才問題是治國理政一個(gè)很重要的課題，特別是在我們云南，現(xiàn)在后發(fā)展地區(qū)，人才啊人才，是短板中的短板，我們?yōu)榇艘M(fèi)很多的心思來把它抓好。

李紀(jì)恒：貪污腐敗是對黨和人民事業(yè)的背叛，同戰(zhàn)爭年代的叛徒漢奸沒有區(qū)別。

在十八大以來的反腐風(fēng)暴中，云南已經(jīng)有4位省部級官員被調(diào)查：原副省長沈培平，原省委常委、昆明市委書記張?zhí)镄?，全國人大環(huán)境與資源保護(hù)委員會原副主任委員、曾在云南主政10年的白恩培，以及原省委副書記仇和。云南也成為了繼山西、四川之后，第三個(gè)官場地震的省份。

而在2014年的10月，接任云南省委書記之后，擺在李紀(jì)恒面前的難題，除了提振云南的經(jīng)濟(jì)發(fā)展之外，便是反腐。

吳小莉：您在2015年的1月，您撰文寫了，要認(rèn)真的剖析腐敗案件高發(fā)的原因，現(xiàn)在您看起來原因在哪？

李紀(jì)恒：這個(gè)反腐倡廉是一個(gè)，我們一個(gè)歷史任務(wù)，也是一個(gè)長遠(yuǎn)的課題吧。現(xiàn)在我們深剖白恩培、仇和腐敗案件，給云南造成非常大的損失，沉痛的教訓(xùn)，人家講白恩培在云南，玩了10年，貪了10年，耽擱了10年，結(jié)交了一批老板，帶壞了一批干部。我們看起來這是很痛心，一些干部本來好好的，現(xiàn)在處理了，有些甚至家破人亡了，鋃鐺入獄了。每每遇到這樣的事，我們一般撫腕可惜的同時(shí)，也感覺到要從深層次找原因，這是黨風(fēng)廉政建設(shè)，正氣不張，何以來平安？結(jié)果是自己墮落了，下面造成上行下效，因此呢不但敗壞了政治生態(tài)，而且嚴(yán)重的破壞了市場經(jīng)濟(jì)秩序，市場經(jīng)濟(jì)的秩序，使得一批企業(yè)現(xiàn)在陷入困境。

所以現(xiàn)在我們提出要挖骨療毒，重構(gòu)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，營造干事創(chuàng)業(yè)的從政環(huán)境。我們根據(jù)黨中央從嚴(yán)治黨的要求，8月22號到23號召開的我們省委的九屆十次全會提出6個(gè)嚴(yán)禁：嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部插手土地買賣，礦山交易，資源交易；人事嚴(yán)禁收紅包，嚴(yán)禁受賄，嚴(yán)禁跑官賣官。這提出的6個(gè)嚴(yán)禁，一旦發(fā)現(xiàn)問題，就從重處理。所有的礦產(chǎn)資源都要進(jìn)交易所，交易大廳交易，土地全部做拍賣。

同時(shí)在干部提拔上提出三條，三個(gè)導(dǎo)向：就是一個(gè)政治導(dǎo)向，一定要忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，沒有這點(diǎn)不行，對一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部而言，貪污腐敗是對黨和人民事業(yè)的背叛，同戰(zhàn)爭年代的叛徒漢奸沒有區(qū)別，一點(diǎn)區(qū)別都沒有，你表面上口口聲聲對黨忠誠，一轉(zhuǎn)身就貪污，巨額貪污，你還什么忠誠，不是叛徒嗎？第二條就是不讓老實(shí)人吃虧的導(dǎo)向，過去講“不叫不送，原地不動(dòng)；又跑又送，提拔重用”，那不行啊。第三條基層導(dǎo)向，所有提拔的干部，一定從基層上來，今后我們提拔的干部，特別要有貧困地區(qū)，有基層工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上，機(jī)關(guān)一個(gè)處長，一個(gè)廳級干部提拔，要經(jīng)過兩年以上的這種鍛煉，所以政治導(dǎo)向，老實(shí)人不吃虧的導(dǎo)向，還有基層導(dǎo)向，要把握。

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