3.警惕“機(jī)器換人”，提前進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃

2017年以來，隨著我國逐漸步入人工智能時(shí)代，“機(jī)器換人”的話題就一直受到熱議。根據(jù)調(diào)研結(jié)果，即便高校畢業(yè)生尚未正式步入社會(huì)參加工作，但對人工智能的發(fā)展卻保持了高度的關(guān)注，62.52%的應(yīng)屆畢業(yè)生表示“會(huì)考慮從事更有創(chuàng)造性、不會(huì)被機(jī)器取代的工作”。

4.實(shí)習(xí)經(jīng)歷是求職成功法寶

針對2018年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生實(shí)習(xí)情況的調(diào)研顯示，僅有27.23%的應(yīng)屆畢業(yè)生表示沒有參加過任何實(shí)習(xí)，39.73%的應(yīng)屆畢業(yè)生有過一次實(shí)習(xí)經(jīng)歷，33.04%有兩次以上實(shí)習(xí)經(jīng)歷。進(jìn)一步分析實(shí)習(xí)和就業(yè)之間的聯(lián)系發(fā)現(xiàn)，在有實(shí)習(xí)經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生中，獲得錄取通知（offer）的比例高達(dá)56.19%，而在沒有實(shí)習(xí)經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生中，獲得offer的比例僅為38.58%?？傮w來看，有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷依然是應(yīng)屆畢業(yè)生求職成功的重要法寶。

5.傳統(tǒng)制造業(yè)招聘需求增幅明顯

IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，依然是2018年應(yīng)屆畢業(yè)生期望就業(yè)行業(yè)和實(shí)際就業(yè)行業(yè)的雙重冠軍。然而和2017年相比，實(shí)際就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生占比為17.49%，同比下降2.81%，并且低于期望就業(yè)占比的19.67%。說明互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域繼續(xù)保持著對求職者的強(qiáng)大吸引力，但是受限于企業(yè)規(guī)模，其對畢業(yè)生的吸納能力相對有限。

對比2018年應(yīng)屆畢業(yè)生期望就業(yè)行業(yè)和實(shí)際就業(yè)行業(yè)的數(shù)據(jù)可以發(fā)現(xiàn)，IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、文體教育/工藝美術(shù)、農(nóng)林牧漁等行業(yè)的供需基本保持吻合，文化/傳媒/娛樂/體育、商業(yè)服務(wù)則呈現(xiàn)了比較明顯的供過于求的激烈競爭局面，而房地產(chǎn)/建筑業(yè)、汽車/生產(chǎn)/加工/制造等傳統(tǒng)制造行業(yè)的實(shí)際就業(yè)人數(shù)卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了期望就業(yè)人數(shù)。

6.近四成畢業(yè)生就業(yè)崗位與專業(yè)不對口