“那時我已經快40歲了，轉崗意味著從零開始重啟我的職業(yè)生涯?！备{壓器生產廠家的師傅學習檢修，張國祥每天天不亮就出門，披著星光收工，作為吳淞煤氣2012年第一批派出培訓的4名轉崗工人之一，“我們學得好不好，事關廠子能不能成功轉型。”

“我還記得2016年的1月的一天。”張國祥說，一家藥品企業(yè)燃氣調壓器因積水成冰導致運行停止，新藥研制實驗室燃氣空調停運，正在實驗中的小白鼠已經凍死了幾百只，若小白鼠全部死亡，新藥研制便會面臨極大損失。張國祥和同事們只用了不到一個小時就恢復了企業(yè)的正常供氣，“那一次我深刻感受到了工作的價值與意義?！?/p>

如今吳煤調壓器檢修團隊已經發(fā)展到了50多人。在制氣廠的舊廠房里有一個“服務技能大師工作室”，雨天不出工的日子，張國祥便帶領著同事們總結經驗、研究技術，完成了《調壓器中修操作指南》《中低壓燃氣調壓器檢修實例》等專業(yè)服務標準的匯編，這也成了吳煤檢修在市場化競爭中不可替代的優(yōu)勢。

去年8月，吳煤檢修首次走出上海，為浙江長興的燃氣調壓器提供檢修服務，張國祥笑著說：“市場從懷疑到肯定再到信任，這一路是我們堅持精益求精、創(chuàng)新超越打下的基礎，而這也是吳淞煤氣堅持了幾十年的理念?！?/p>