在自家新房子前，64歲的徐振席露出了開心的笑容?？祻?攝

據(jù)了解，該基地采用“公司+基地+合作社+貧困戶+集體經(jīng)濟”的模式，結(jié)合當?shù)剞r(nóng)村“三變”改革，通過土地收益帶貧、勞務(wù)收入帶貧、技術(shù)培訓帶貧、資金入股帶貧、企業(yè)捐助帶貧以及扶貧車間帶貧等6項帶貧機制，助推精準脫貧，達到了“企業(yè)增效益、農(nóng)村促發(fā)展、農(nóng)民得收入”三方共贏的效果。

加強農(nóng)民職業(yè)技能培訓，提升脫貧造血能力

“農(nóng)民在基地務(wù)工的同時，可以參加公司的技能培訓，學到蘋果種植的技能。”基地副總經(jīng)理王晶告訴記者，由于當?shù)卮蠖鄶?shù)勞動者文化程度低，以前在蘋果種植方面沒有任何經(jīng)驗。“所有來這里干活的農(nóng)民，我們都會有專門的技術(shù)人員培訓，基本上每月一次。”在王晶看來，農(nóng)民學到技術(shù)后就可以自己發(fā)展蘋果種植或承包果園，收入可以得到保障。

基地采用“公司+基地+貧困戶”的發(fā)展模式，優(yōu)先吸納貧困戶入園務(wù)工，每畝果園年均勞務(wù)用工費用在1100元左右，全年可提供勞務(wù)收入550萬元，常年務(wù)工人員創(chuàng)收1.5萬元以上。

平泉萬畝“海升模式”矮化密植有機蘋果示范基地?？祻?攝

2018年公司注入帶貧資金750萬元，帶動貧困戶621戶，今年年底即可分紅。企業(yè)運行見效后還將反哺社會，積極參與當?shù)厣鐣媸聵I(yè)和民生保障事業(yè)，建立培訓中心，免費培訓農(nóng)民，促進農(nóng)民向產(chǎn)業(yè)工人轉(zhuǎn)型；為當?shù)貧埣踩恕⒏啐g老人發(fā)放補貼；免費資助貧困大學生等，助推精準脫貧工作。