其次,李某辭職時(shí)僅49歲,距法定退休年齡尚余11年,年富力強(qiáng),無(wú)身體、智力殘疾,其完全可以憑借付出勞動(dòng)來(lái)賺取報(bào)酬以供養(yǎng)自己及家人的生活。
李某沒(méi)有為尋求新的就業(yè)機(jī)會(huì)積極準(zhǔn)備,而是要求其僅工作了8天的用人單位向其支付無(wú)需再勞動(dòng)直到65歲退休時(shí)想象能夠掙到的高達(dá)100萬(wàn)元工資作為所謂的失業(yè)賠償金。
勞動(dòng)既是公民的權(quán)利,也是義務(wù),拒絕勞動(dòng)本身也是違法行為。
李某不愿勞動(dòng)還要求賠償,企圖不勞而獲,故李某毫無(wú)事實(shí)和法律根據(jù)的無(wú)理請(qǐng)求,本院依法予以駁回。
綜上,一審判決認(rèn)定事實(shí)清楚,適用法律正確,依法應(yīng)予維持。
二審判決駁回上訴,維持原判。
原標(biāo)題:高通上海公司被曝大規(guī)模裁員:最高賠償N+7,無(wú)三倍封頂限制從本周開(kāi)始,各大社區(qū)平臺(tái)流傳出高通上海公司即將大規(guī)模裁員的消息。
2023-09-21 14:43:22高通上海公司被曝裁員