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3月5日,全國政協(xié)委員、復(fù)旦大學(xué)上海醫(yī)學(xué)院副院長朱同玉提出,醫(yī)務(wù)人員的薪酬不應(yīng)直接與創(chuàng)收掛鉤。他呼吁建立一個綜合性的薪酬評價(jià)體系。他認(rèn)為,如果醫(yī)生的勞動與創(chuàng)收直接相關(guān),可能會導(dǎo)致醫(yī)療行為扭曲,例如過度醫(yī)療,從而損害患者的利益。
3月5日,全國政協(xié)委員、復(fù)旦大學(xué)上海醫(yī)學(xué)院副院長朱同玉表示,醫(yī)務(wù)人員薪酬不應(yīng)與創(chuàng)收掛鉤。他認(rèn)為,無論是否能為醫(yī)院賺錢,醫(yī)生的付出都應(yīng)得到認(rèn)可,并建議建立綜合性的薪酬體系
全國政協(xié)委員、復(fù)旦大學(xué)上海醫(yī)學(xué)院副院長朱同玉表示,醫(yī)務(wù)人員薪酬絕對不能與創(chuàng)收掛鉤。他認(rèn)為,醫(yī)務(wù)人員的價(jià)值不應(yīng)通過創(chuàng)收來體現(xiàn)。無論是否能為醫(yī)院帶來經(jīng)濟(jì)效益,醫(yī)生的付出都應(yīng)得到認(rèn)可
微軟在周二公布的一份文件中表示,其首席執(zhí)行官薩提亞·納德拉2025財(cái)年的總薪酬增長了22%,從7910萬美元增加到了9650萬美元(約合人民幣6.87億元)。這一薪酬總額包括超過8400萬美元的股票獎勵和950多萬美元的現(xiàn)金激勵
電動車制造商Rivian宣布為CEO兼創(chuàng)始人RJ Scaringe制定了一項(xiàng)價(jià)值高達(dá)46億美元的薪酬方案。這項(xiàng)方案將獎勵與公司未來十年的盈利及股價(jià)表現(xiàn)掛鉤
11月7日,國家衛(wèi)健委等三部門聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于醫(yī)務(wù)人員互聯(lián)網(wǎng)健康科普負(fù)面行為清單(試行)的通知》,聚焦當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)健康科普中存在的問題,按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,提出了十條負(fù)面行為清單。一、不得發(fā)布與國家法律法規(guī)政策相違背,損害衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展,損...
11月7日,國家衛(wèi)健委等三部門聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于醫(yī)務(wù)人員互聯(lián)網(wǎng)健康科普負(fù)面行為清單(試行)的通知》,針對當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)健康科普中存在的問題,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,提出了十條負(fù)面行為清單
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