少年遇車禍索賠誤工費(fèi)獲支持合法勞動收入受保護(hù)

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2026-04-22 11:37:32 同花順

少年遇車禍索賠誤工費(fèi)獲支持合法勞動收入受保護(hù)！一名17歲少年在交通事故中受傷，肇事方以他未成年為由拒絕賠償誤工費(fèi)。近日，法院審理后認(rèn)為，該少年已滿16周歲，具備合法勞動主體資格，并且能夠證明事故前從事合法勞動并產(chǎn)生實(shí)際收入損失，因此對其誤工費(fèi)訴求依法予以支持。

2025年7月，宋某駕駛電動車與未成年人張某駕駛的電動車發(fā)生碰撞，導(dǎo)致張某受傷。交警部門認(rèn)定宋某負(fù)事故全責(zé)。雙方就賠償事宜協(xié)商未果后，張某訴至法院，要求賠償誤工費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等損失。宋某辯稱張某未滿18周歲，不具備勞動能力，不應(yīng)支持誤工費(fèi)。

法院審理認(rèn)為，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，法定最低勞動年齡為16周歲。事故發(fā)生時張某已滿17周歲，已具備勞動主體資格。張某提交的證據(jù)充分證明其在事故發(fā)生前從事合法勞動，且因事故造成了實(shí)際誤工損失。因此，其主張誤工費(fèi)有事實(shí)和法律依據(jù)，法院依法予以支持。

法官指出，認(rèn)定未成年人誤工費(fèi)需圍繞三個核心：達(dá)到法定年齡、從事合法勞動、實(shí)際收入減少。法定年齡是認(rèn)定勞動主體資格的基礎(chǔ)，《勞動法》第十五條明確規(guī)定，除特殊行業(yè)外，禁止招用未滿16周歲的未成年人?！段闯赡旯ぬ厥獗Ｗo(hù)規(guī)定》則將年滿16周歲未滿18周歲的勞動者界定為未成年工，賦予其合法勞動主體地位。

誤工費(fèi)是賠償受害人因無法正常工作而減少的合法收入，其取得需滿足兩個前提：受害人具有勞動主體資格；受害人合法收入實(shí)際減少。本案中，張某雖為未成年人，但已滿17周歲，具備從事與其年齡、體力相適應(yīng)勞動的行為能力。結(jié)合其提交的工資流水、收入證明等證據(jù)，足以證明事故前從事合法工作，故法院支持其誤工費(fèi)訴求。

相關(guān)法律依據(jù)包括《中華人民共和國民法典》第十八條，規(guī)定十六周歲以上、以自己勞動收入為主要生活來源的未成年人，視為完全民事行為能力人；《中華人民共和國勞動法》第十五條關(guān)于禁止招用未滿十六周歲未成年人的規(guī)定；以及《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》第六十一條的相關(guān)規(guī)定。少年遇車禍索賠誤工費(fèi)獲支持合法勞動收入受保護(hù)！

(責(zé)任編輯：0882)

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