俞敏洪承認(rèn)公司管理有問(wèn)題主播離職潮引發(fā)關(guān)注(2)

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2026-04-26 13:07:01 山西晚報(bào)

中燦表示，過(guò)去幾個(gè)月公司發(fā)生了許多變化。新的管理團(tuán)隊(duì)入駐后的很多規(guī)則和方式都和當(dāng)初不一樣了。他曾努力適應(yīng)、溝通，試圖找到繼續(xù)走下去的方式，但后來(lái)發(fā)現(xiàn)有些事情不是靠他一個(gè)人的努力就能改變的。

據(jù)媒體報(bào)道，直播電商公司東方甄選即將迎來(lái)新任掌舵人，新東方教育科技集團(tuán)副總裁、廣州學(xué)校校長(zhǎng)孫進(jìn)將擔(dān)任執(zhí)行總裁。對(duì)此，東方甄選回應(yīng)稱(chēng)情況屬實(shí)。天眼查App顯示，4月上旬，東方優(yōu)選（北京）科技有限公司發(fā)生工商變更，孫東旭卸任法定代表人、執(zhí)行董事、經(jīng)理，孫進(jìn)接任法定代表人、經(jīng)理并擔(dān)任董事。

在4月25日的直播中，俞敏洪表示已與四位主播進(jìn)行深度、誠(chéng)摯的溝通挽留，同時(shí)對(duì)接管理團(tuán)隊(duì)開(kāi)展雙向溝通，盡力留存核心人才。對(duì)于此次人事變動(dòng)給用戶(hù)、粉絲及團(tuán)隊(duì)帶來(lái)的困擾，俞敏洪公開(kāi)致歉，并表示四位主播均為陪伴平臺(tái)成長(zhǎng)的優(yōu)秀員工，他們的離開(kāi)是平臺(tái)的損失。俞敏洪談到，公司充分尊重主播的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃與選擇，同時(shí)將針對(duì)此次事件全面復(fù)盤(pán)內(nèi)部管理問(wèn)題。他坦言，管理層調(diào)整后，公司管理方式出現(xiàn)偏差，過(guò)度側(cè)重制度管控，忽視團(tuán)隊(duì)人文關(guān)懷，導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)氛圍出現(xiàn)問(wèn)題。后續(xù)東方甄選將優(yōu)化管理模式，平衡制度化運(yùn)營(yíng)與人文關(guān)懷，整改僵化、高壓的管理問(wèn)題。他還表示，本次核心主播離職不會(huì)影響東方甄選日常運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品供應(yīng)鏈及用戶(hù)服務(wù)體系，平臺(tái)將持續(xù)正常開(kāi)展直播業(yè)務(wù)。

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