Meta即將開(kāi)啟新一輪大規(guī)模裁員,此次裁員比例約一成,涉及近8000名員工。消息傳出后,公司內(nèi)部人心浮動(dòng),許多員工開(kāi)始爭(zhēng)相消耗各類(lèi)專屬福利。有人迅速用完每年兩千美元的彈性福利額度,還有人申領(lǐng)每三年一次、價(jià)值兩百美元的音頻設(shè)備補(bǔ)貼,趁機(jī)購(gòu)買(mǎi)藍(lán)牙耳機(jī)等數(shù)碼產(chǎn)品,想盡辦法把公司福利盡數(shù)兌現(xiàn)。

這種情況并不罕見(jiàn)。有前員工回憶,在首輪大規(guī)模裁員前夕,辦公區(qū)氛圍如同迎來(lái)末日,場(chǎng)面十分混亂。當(dāng)時(shí)大批員工紛紛將辦公室免費(fèi)零食、飲品、充電配件等物資打包帶走,盡數(shù)收入囊中。
如今在裁員風(fēng)波籠罩下,Meta多家辦公地點(diǎn)變得冷清空曠,宛若空城。員工們狀態(tài)各異:有人專心整理簡(jiǎn)歷、留存?zhèn)€人薪資相關(guān)資料,有人無(wú)心工作消極摸魚(yú),還有人深陷失業(yè)焦慮之中。不少工作團(tuán)隊(duì)私下約去酒吧提前“散伙”,管理層也建議員工本周三盡量不必前往公司辦公。
長(zhǎng)期接連不斷的裁員讓Meta內(nèi)部團(tuán)隊(duì)士氣低迷,員工不滿情緒持續(xù)積攢。許多人抵觸公司強(qiáng)制調(diào)動(dòng)人員進(jìn)駐人工智能團(tuán)隊(duì),并反感企業(yè)監(jiān)控員工辦公設(shè)備使用數(shù)據(jù)以訓(xùn)練AI模型的行為。然而,Meta創(chuàng)始人扎克伯格態(tài)度明確,他表示縮減人員規(guī)模是為了抽調(diào)更多資金投入人工智能數(shù)據(jù)中心建設(shè),依靠先進(jìn)的AI技術(shù)實(shí)現(xiàn)精簡(jiǎn)人力、提升整體工作效率,以更少人力完成同等工作任務(wù)。
今年早些時(shí)候,全國(guó)多地醫(yī)保局陸續(xù)發(fā)布了“禁止將醫(yī)??ㄗ?yōu)椤?gòu)物卡’”的預(yù)警提示。
2025-11-10 08:34:48你的醫(yī)??赡鼙弧稗堆蛎绷?/span>