員工廁所玩手機(jī)照片被發(fā)400人群!近日,廣東一家科技公司的員工因在廁所長(zhǎng)時(shí)間玩手機(jī)被辭退。公司還附上了該員工如廁玩手機(jī)的照片,并將其公示,引發(fā)了關(guān)于廁所裝監(jiān)控的質(zhì)疑。
涉事員工萬(wàn)先生表示,自己剛滿18歲,對(duì)這種事情沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)。他入職僅一個(gè)月,還有五六千元工資未結(jié)算。帶照片的處罰通告被發(fā)到了四百余人的員工群中,公司的解釋是“沒(méi)拍到臉,不要想太多”。
該公司法定代表人稱,公司并沒(méi)有在廁所安裝監(jiān)控,相關(guān)圖片是由管理人員通過(guò)門縫拍攝的。被處分的員工仍處于試用期,經(jīng)常找不到人。針對(duì)網(wǎng)絡(luò)上關(guān)于公司在廁所裝監(jiān)控的不實(shí)信息,公司已向派出所報(bào)警并備案。
公開信息顯示,這家公司位于廣東省珠海市斗門區(qū)乾務(wù)鎮(zhèn)。
珠海市當(dāng)?shù)厝松缇直硎?,?duì)于上述員工因在廁所長(zhǎng)時(shí)間玩手機(jī)被開除一事,勞動(dòng)者可以要求公司開具解除勞動(dòng)合同的書面證明,以反映具體原因。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),如果員工因在廁所使用手機(jī)被開除,涉事公司可能涉嫌違反勞動(dòng)合同,但最終判定還需依據(jù)具體情況。至于公司是否在廁所偷拍或安裝監(jiān)控侵犯勞動(dòng)者權(quán)益,建議交由警方處理。員工廁所玩手機(jī)照片被發(fā)400人群!